Os 10 melhores mestrados em psicologia organizacional - Psicologia - 2023
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Contente
- Psicologia Organizacional e Recursos Humanos não são a mesma coisa
- Funções do trabalho e psicólogo organizacional
- E… quais são as funções do departamento de Recursos Humanos?
- Melhores Mestrados em Psicologia Organizacional e Recursos Humanos
- 1. Mestrado Universitário em Seleção e Gestão de Talentos (UMA)
- 2. Mestrado Interuniversitário Erasmus Mundus em Psicologia do Trabalho, Organizacional e de Recursos Humanos (WOP-P)
- 3. Mestrado em Gestão de Recursos Humanos (UAM)
- 4. Mestrado Universitário em Psicologia do Trabalho, Organizações e Gestão de Recursos Humanos (UCP)
- 5. Mestre em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas e Equipes nas Organizações (UB)
- 6. Mestre em Psicologia Organizacional e do Trabalho
- 7. Gestão de Recursos Humanos
- 8. Mestre em Gestão de Recursos Humanos
- 9. Mestre em Gestão de Recursos Humanos em Organizações
- 10. Mestre em Gestão de Pessoas nas Organizações
É comum que muitos alunos de psicologia, ao iniciarem a graduação, pensem em se dedicar à psicologia clínica. No entanto, à medida que a carreira avança, eles percebem que existem outras áreas de trabalho que podem ser acessadas como psicólogo.
Atualmente, uma das mais bem-sucedidas é a psicologia do trabalho e das organizações, na qual muitos psicólogos passam a fazer parte do departamento de recursos humanos de uma empresa.
- Se quiser saber quais são os melhores mestres em psicologia, pode visitar o nosso artigo: "Os 20 melhores mestres em psicologia"
Psicologia Organizacional e Recursos Humanos não são a mesma coisa
Muitos podem pensar que ser psicólogo organizacional é o mesmo que ser profissional de recursos humanos, mas não é bem assim. As duas disciplinas estão relacionadas, mas existem algumas diferenças.
Em primeiro lugar, para ser um profissional de recursos humanos não é preciso ser psicólogo. Contudo, Um psicólogo organizacional é um psicólogo especializado em organizações..
Funções do trabalho e psicólogo organizacional
Os psicólogos ocupacionais e organizacionais podem não só trabalhar no departamento de recursos humanos, mas também exercer as suas funções a nível de gestão ou na área de pesquisa empresarial e marketing.
Isso significa que seus campos de pesquisa e intervenção são muito variados. Por exemplo, eles podem trabalhar na construção de equipes, melhorando a maneira como uma equipe coordena e traz o melhor de seus membros, ou pode detectar erros na organização do trabalho no dia-a-dia (o que causa perda de tempo e recursos), pode participar da seleção de pessoal por meio de entrevistas e da utilização de testes de personalidade e habilidades, ou participar na melhoria do ambiente de trabalho.
Por outro lado, eles podem processos de estudo direto do consumidor e do comportamento de compra, no design de uma marca ou produto, ou para rastrear nichos de mercado com potenciais compradores e consumidores.
O que mais, são especialistas em saúde ocupacional (por exemplo, na redução do estresse ou burnout) e na intervenção nesta área, e possuem competências para a detecção e manipulação de variáveis psicológicas relacionadas com o desempenho e a produtividade do trabalho. Por exemplo, conflito de papéis, motivação, sentimento de pertencer a uma organização, etc.
E… quais são as funções do departamento de Recursos Humanos?
Se você concluiu recentemente um diploma em psicologia, é importante que conheça essa distinção para saber se deseja fazer um mestrado em psicologia organizacional ou de recursos humanos. Geralmente, os critérios de admissão são diferentes.
Por exemplo, alunos de Relações do Trabalho ou ADE (Administração e Gestão de Empresas) são um perfil muito competente para ingressar em uma pós-graduação em recursos humanos, mas o mesmo não acontece em uma pós-graduação em psicologia organizacional, onde é necessário ser um psicólogo.
Isso ocorre principalmente porque o departamento de Recursos Humanos não apenas realiza funções de seleção ou treinamento de pessoal, mas também pode realizar negociações coletivas ou tarefas como administração da folha de pagamento. Em suma, no mestrado em recursos humanos, além das disciplinas relacionadas à psicologia, também são ministrados outros temas, como o direito do trabalho e sindical ou a tributação das pessoas físicas.
Melhores Mestrados em Psicologia Organizacional e Recursos Humanos
Se você é psicólogo (ou estudante) e acha este escopo atraente, Neste artigo você encontrará uma lista dos melhores mestres em Psicologia Organizacional e Recursos Humanos.
Este ranking foi elaborado seguindo os critérios de algumas instituições especializadas com base nas suas recomendações, e as ações formativas apresentadas a seguir não seguem uma ordem, mas são todas consideradas de excelente qualidade.
1. Mestrado Universitário em Seleção e Gestão de Talentos (UMA)
- Centro: Universidade de Málaga
- Localização: Málaga
- Duração: 15 meses
- Preço: € 3.750
Este mestrado promovido pela Universidade de Málaga É uma excelente opção de formação nos dois pilares fundamentais dos Recursos Humanos: a seleção e gestão de talentos nas equipas de colaboradores que integram a organização.
Enquanto muitos outros programas de formação se concentram apenas no primeiro, este considera a promoção e retenção de talentos um aspecto fundamental que permite desenvolver projetos viáveis, capazes de crescer e gerar produtos e serviços com o valor acrescentado adequado, sem depender de recrutamento constante de novo pessoal. .
Por outro lado, no Mestrado Universitário em Seleção e Gestão de Talentos os aspectos práticos e técnicos mais úteis na vida cotidiana, como processos de contratação, estabelecimento de sistemas de remuneração ou gestão de folha de pagamento também recebem a atenção que merecem, para que os alunos não encontrem surpresas desagradáveis ao entrar no mundo do trabalho (para o qual as práticas associadas a este Mestrado também são úteis) .
- Para obter mais informações sobre este programa de especialização e profissionalização, clique aqui.
2. Mestrado Interuniversitário Erasmus Mundus em Psicologia do Trabalho, Organizacional e de Recursos Humanos (WOP-P)
- Centro: Vários
- Localização: Vários
- Duração: 2 cursos
- Preço: € 5.200
o Mestre em Psicologia do Trabalho, Organizacional e de Recursos Humanos (WOP-P) é um dos melhores nesta área. Faz parte do Programa Erasmus Mundus (União Europeia) e tem o mais alto nível de excelência. Não só é ideal para a aquisição de conhecimentos e competências específicas e a melhor aptidão profissional, mas permite aos seus alunos desenvolver competências de investigação para tirar partido de todo o seu potencial nesta área.
O mestrado é ministrado em sete universidades: Universidade de Valência, Universidade de Barcelona, Universidade de Bolonha (Itália), Universidade de Coimbra (Portugal), Universidade de René Descartes Paris V (França), Universidade de Guelph (Canadá) e Universidade de Brasília (Brasil). Tem a duração de 120 créditos ECTS, sendo obrigatória a frequência de um semestre noutra universidade para além da de origem. As aulas são ministradas em inglês por esse motivo.
3. Mestrado em Gestão de Recursos Humanos (UAM)
- Centro: Universidade Autônoma de Madrid
- Localização: Madrid
- Duração: 1,5 curso
- Preço: -
Este mestrado é oficial e tem a duração de 90 créditos ECTS. o Mestre em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Autônoma de Madrid foi desenvolvido para fornecer treinamento avançado e excelente aos seus alunos. O seu currículo está pensado para o aprofundamento teórico e prático nas diferentes áreas profissionais de RH, e considera todo o enquadramento organizacional e social, a partir de uma abordagem abrangente e estratégica.
4. Mestrado Universitário em Psicologia do Trabalho, Organizações e Gestão de Recursos Humanos (UCP)
- Centro: Universidade Complutense de Madrid
- Localização: Madrid
- Duração: 2 cursos
- Preço: € 3.200 (aprox.)
Outro dos mestres mais reconhecidos em psicologia organizacional em território espanhol. Foi implementado em 2007 e desde então tem tido muito sucesso. Os eixos centrais da formação são proporcionar os conhecimentos e competências necessárias para o desenvolvimento de uma boa função profissional nas áreas específicas de intervenção em Psicologia do Trabalho e Organizacional. O master é composto por 60 créditos ECTS e seu preço de aproximadamente 3.200 euros.
5. Mestre em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas e Equipes nas Organizações (UB)
- Centro: Universidade de Barcelona
- Localização: Barcelona
- Duração: 2 cursos
- Preço: € 3.000 (aprox.)
o Mestrado Universitário em Gestão e Desenvolvimento de Pessoas e Equipes nas Organizações (GDO) é um programa para quem pretende continuar a sua carreira profissional na área da gestão de pessoas e de grupos em ambiente empresarial. A ação formativa permite que os seus alunos obtenham a formação necessária para poderem incorporar uma metodologia correta na prática profissional, bem como promove a gestão clara e prática de técnicas de análise e intervenção psicossocial no domínio organizacional.
6. Mestre em Psicologia Organizacional e do Trabalho
- Centro: Universidade de Sevilha
- Localização: Sevilha
- Duração: 2 cursos
- Preço: € 2.631
o Mestrado em Psicologia Organizacional e do Trabalho da Universidade de Sevilha é a opção mais barata da lista, já que o preço total é de 2.631 €. A sua duração é de 90 créditos ECTS e o seu principal objetivo é transformar os seus alunos em profissionais competentes em Psicologia Organizacional, do Trabalho e dos Recursos Humanos. Este mestrado também fornece conhecimento sobre as tendências mais atuais endossadas no campo científico.
7. Gestão de Recursos Humanos
- Centro: Universidade Carlos III
- Localização: Madrid
- Duração: 1 curso
- Preço: 9000 €
Este mestrado proporciona uma formação avançada na área de recursos humanos e proporciona os conhecimentos e competências necessários para a atividade profissional neste setor. o Mestrado em Gestão de Recursos Humanos A Universidade Carlos III é única, pois oferece aos alunos três opções para cursá-la.
Entre eles estão a opção Madrid, a opção Madrid-Londres e a opção Madrid-Paris. Ou seja, o mestrado, além de Madrid, pode ser realizado em outras duas cidades europeias. No caso de optar por esta última alternativa, e uma vez concluído o mestrado, os alunos receberão o título da Universidade Carlos III de Madrid e também o título da universidade europeia onde tenham realizado a mobilidade. O mestre é ministrado em inglês.
8. Mestre em Gestão de Recursos Humanos
- Centro: UNED
- Localização: Online
- Duração: 1 curso
- Preço: € 4.992
O diretor de recursos humanos é hoje uma das figuras-chave nas empresas, por isso a Universidade Nacional a Distância (UNED) decidiu lecionar o Mestre em Gestão de Recursos Humanos em Empresas. Centenas de alunos já se beneficiaram com esse programa de treinamento, pois é uma opção ideal para quem está trabalhando e deseja fazer um mestrado online.
- Artigo relacionado: "Treinamento online: 7 vantagens e 7 desvantagens de aprender online"
9. Mestre em Gestão de Recursos Humanos em Organizações
- Centro: Universidade Autônoma de Barcelona
- Localização: Barcelona
- Duração: 1 curso
- Preço: € 3.600
O principal objetivo deste mestrado é que os alunos desenvolvam os conhecimentos e competências necessários que os ajudem a exercer com competência a área de recursos humanos nas organizações. Após a conclusão do mestrado, as oportunidades profissionais mais frequentes para seus alunos são como técnicos em seleção, formação e desenvolvimento de pessoas em empresas públicas e privadas. A Universidade Autônoma de Barcelona é uma das melhores universidades espanholas, pois está na faixa 101-151 do QS World University Rankings by Subject 2015.
- Artigo relacionado: "As 10 melhores universidades para estudar psicologia na Espanha"
10. Mestre em Gestão de Pessoas nas Organizações
- Centro: Universidade de Navarra
- Localização: Navarra
- Duração: 1 curso
- Preço: € 17.856
Este mestrado é uma ótima alternativa para treinar e treinar em gestão de pessoas dentro do ambiente organizacional. Ao contrário de outros cursos de pós-graduação neste assunto, o Mestre em Gestão de Pessoas nas Organizações dá atenção especial à gestão estratégica e também oferece aos seus alunos um módulo específico sobre negócios e outro sobre inovação. É um mestrado caro, mas da mais alta qualidade. Além disso, por uma semana, os alunos mudam-se para a IESE Business School em Barcelona para expandir seus conhecimentos na área de "Competências de gestão".